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2022年青島市“十大最美勞動者”媒體見面會系列之二《同心共圓中國夢實干書寫勞動美》

日期：2022-11-29 09:16? 來源：青島快訊網? 作者：邱宇? 點擊：

本網訊 11月28日下午，“奮進新征程建功新時代—2022年青島市十大最美勞動者”媒體見面會第二場在青島國際新聞中心舉行。
青島海爾（膠州）空調器有限公司質量技術員王陽陽

我是海爾集團空調質量技術員，我叫王陽陽。
我出生在農村，從小就有到大城市工作和生活的夢想，當我上職高時，海爾到我們學校宣招生播放了一部電影《首席執行官》，其中有一個片段是海爾砸冰箱的場景，這個場景深深地震撼了我，于是也讓我產生了想加入海爾的愿望。2008年通過層層考核，我如愿加入海爾這個大家庭，當我進入車間第一眼看到的是一排醒目的大字“人人是人才，賽馬不相馬”，通過與師傅交流明白了這句話的含義，我也給自己定了一個小目標，我也一定要成為技術人才。通過自己的努力，我在海爾知識型員工平臺上，逐步成長為青島市勞動模范、青島大工匠，齊魯首席技師，全國優秀農民工，現在成為山東省勞模工匠創新工作室的領班人。自己之所以稱得上“工匠”，其實就是在平凡的崗位上腳踏實地、認真努力、錘煉技能，不斷提高產品的品質，對產品精雕細琢、精益求精、讓用戶滿意，用實際行動詮釋“海爾人真誠到永遠”的精神。所以我非常地珍惜、非常地感恩。謝謝！
“最美勞動者”王陽陽結合工作實際，是如何弘揚勞動精神、奮斗精神、創造精神、奉獻精神，在崗位上建功立業的？
王陽陽：我認為勞動、創造、奉獻就是我們制造業工人的主題曲，我的座右銘是“求極致，不忘初心；為完美，永不妥協”。從2008年至今，我已扎根空調產品一線14年，為實現“自己的產品就是藝術品，用戶滿意就是價值”的夢想，始終秉承“產品代表人品，做就做到最好”的理念，立足崗位持續創新，解決空調一個又一個技術難題。
    在參加青島市市級以上的職業技能大賽中，參加空調器裝配工種，用時4分23秒的成績完成了一臺空調器的組裝。通過“眼看、耳聽、手摸”用時10秒的記錄，完成一臺空調器的故障檢測，連續3次獲得職業技能大賽冠亞軍，被海爾創客稱之為“海爾空調質量守門員”。
    我和我的同事將繼續努力，在下一步工作中持續創新，不斷攻關，勇闖科學技術的“深水區”和“無人區”。
山東港口集團青島港實華公司儲運一隊黨支部書記、隊長蘇鵬

    我叫蘇鵬，是山東港口集團青島港實華公司儲運一隊黨支部書記、隊長。
    我從1997畢業進入青島港實華公司，一直工作在油品行業最一線的庫區和碼頭。2013年，董家口港區開工建設，我第一時間報名來到董家口當時董家口很荒涼，離家有80多公里，一個月才能回一次家，到現場要騎5公里自行車，路面坑洼不平，自行車一周輪胎就換2、3次，為了節省時間我就自己動手補胎，還經常停水，有時長達30天。但這些艱苦條件絲毫動搖不了我建設港口的決心，經過300多天的接續奮斗，亞洲最大的30萬噸級原油碼頭如期建成。為了確保油輪安全作業，我帶領攻堅小組，連續30多天吃住在港，蹲點觀察記錄涌浪規律，陸續研究加裝激光靠泊、涌浪檢測等多套安全監控系統，確保船舶在港的最安全狀態，開創了青島港外海作業超級油輪的歷史。
作為一名勞動者，我參與并見證了青島港油品板塊的大發展，既自豪又驕傲。我們還走出國門，將青島港的管理帶到了緬甸馬德島，承擔起大國責任。
最美勞動者”蘇鵬結合工作實際，如何弘揚勞動精神、奮斗精神、創造精神、奉獻精神，在崗位上建功立業的？
蘇鵬：任何夢想實現都不是憑空而來的，都需要依靠辛勤的勞動、努力的奮斗。身處大有可為的新時代，更需要發揚勞動精神，傳承艱苦奮斗的優良傳統。
    25年的職業生涯，我一直工作在油品行業的基層一線，既是港口建設參與者，也是港口發展的見證者。2018年，我調任儲運一隊擔任隊長，帶領一支平均年齡只有30歲的年輕隊伍，管理著103萬立方米的油庫區，這是青島港建成年代最久、工藝流程最復雜、安全風險最高、勞動強度最大的老庫區。面對油罐維大修這個棘手難題，我組建油罐維修專班，反復研究，制定《油罐維修標準化流程》，建立港口、施工方、監理“三方對話機制”，將原先120天的油罐維修工期縮減到56天，創造了行業新紀錄。到今天，我們已安全生產1595天，未發生一起安全事故。不僅讓老庫區換了新顏，而且將“平安儲運”的品牌擦的更亮。
    我想這些平凡的工作就是弘揚勞動精神、奮斗精神、創新精神的一種詮釋，作為港口的建設者，我既自豪又驕傲。
青島市稅務局非稅收入處，現任三級主任科員陶明超

    陶明超，來自青島市稅務局非稅收入處，現任三級主任科員。
    2016年參加稅務工作以來，先后從事過辦稅窗口、納稅服務、大企業風險管理、非稅收入征管等崗位，承擔的多項工作始終走在全國稅務系統前列，多次獲得公務員考核優秀，還獲得機構改革專項嘉獎1次，榮立三等功1次。
去年，青島市承擔了國務院“土地出讓金等四項非稅收入項目劃轉”試點任務，我和同事們敢想敢試、創新作為，打造了非稅收入劃轉的青島模式，有力保障了試點任務圓滿完成，被全國推廣；在今年貫徹落實黨中央、國務院新的組合式稅費支持政策中，率先推行智能化清單式退庫新模式，走在了全國減稅退費工作前列；打造了殘疾人就業保障金征管的精品工程，推行五大類提醒模式和三大類強制校驗規則，有力促進青島市殘疾人就業安置。今后，我還將樹牢“人民至上”服務理念，繼續用行動踐行勞動精神，讓青春在推進青島社會經濟發展的火熱實踐中綻放絢麗之花！
“最美勞動者”陶明超結合工作實際，是如何弘揚勞動精神、奮斗精神、創造精神、奉獻精神，在崗位上建功立業的？
陶明超：我是一名稅務青年干部。稅收工作一頭連著國計，一頭連著民生。從稅以來，我始終牢記“為國聚財、為民收稅”的神圣使命，踐行“忠誠擔當、崇法守紀、興稅強國”的中國稅務精神，對待工作始終做到“把油門踩到底”，在本職崗位上奮斗拼搏。
    去年青島市率先在全國試點，將土地出讓金等四項非稅收入劃轉稅務部門征收。面對劃轉項目多、征收差異大等難題，我連續一個多月，每天加班加點到深夜，周末加班更是常態。先后完成了32項清單任務，40余次對接政府主管部門落實交接細節，暢通了信息互聯互通渠道，大大縮短繳費時間，確保試點任務如期完成，受到了國家稅務總局的表彰。
    黨的二十大發出了“埋頭苦干、奮勇前進”的行動號召，進一步激發了我奮進前行的澎湃力量。展望新征程，我將立足稅收職責使命，用更加規范、精細、高效的專業服務納稅人繳費人，用心用情辦好惠民利民“暖心稅事”，用我的“辛苦指數”換取納稅人繳費人的“滿意指數”，在新發展格局中展現更大作為。
雙星集團青島?，樦悄苎b備有限公司技術工程師徐建

    徐健，來自雙星集團青島?，樦悄苎b備有限公司，是一名一線技術工程師，負責傳統輪胎模具的開發、設計和應用。
    從我進入雙星那天開始，我的職業生涯就與“模具設計”捆綁在了一起，我也在心中認定做好模具設計就是我一生的追求。出生于青島的我，在上學的時候就受許振超等勞模的熏陶，工作后我也以他們為榜樣，向他們對標。
我崇尚“工匠精神”。在我眼里，每件產品都是工藝品，都值得雕琢。我堅持“精益求精”，通過五軸工裝創新，花紋塊重復定位精度由0.1毫米提升至0.02毫米以內，這在行業里是技術突破；通過設計花紋外形電極和檢測樣板，將電極檢測覆蓋率提升至100%，這也是突破了斜超45度電機檢測技術瓶頸。我先后參與了70多個項目的設計和創新升級，我都樂在其中。我和我的團隊每天都會對現有模具的制造和使用過程進行跟蹤，發現問題，研究問題，試驗新方案，獲得實用新型專利8項，累計申報國家專利16項。?，樦悄芤矘s獲國家級高新技術企業、山東省“專精特新”企業。在這個過程中，我們團隊被評為“青島市工人先鋒號”，我作為骨干成員，也在這個平臺得到鍛煉，成長為“集團工匠”。
“最美勞動者”徐建結合工作實際，是如何弘揚勞動精神、奮斗精神、創造精神、奉獻精神，在崗位上建功立業的？
徐?。鹤鳛橐幻痪€技術人員，我親眼見證了雙星從“汗水型”到“智慧型”的轉變過程，深刻體會到技術進步是企業發展前進的源動力，一定要有契合新時代精神和進步要求的“創造精神”。
    作為技術質量部的工程師，我追求品質和創新。剛才我說通過五軸工裝創新，把精度由0.1毫米提升至0.02毫米以內，這在行業里確實是很難的，五軸加工中心是德國進口，精度已經非常高，但是我們要干出更強的精品。我不斷研究，突破了技術瓶頸，讓我們的產品高質量更進一步，讓花紋塊重復定位精度提升至0.02毫米以內。
    我把“干一行、愛一行”上升為“干一行、精一行”，把“敬業”上升為“精業”，精益求精，練就過硬本領，成為行家里手。先后攻克模具技術難關12項，成功解決半鋼、全鋼模具錯位和爆破輪輞漏氣等3項行業難題，完成航空爆破輪輞、彈簧氣孔套模等5類新型模具研發試制。
    創新已經成為一種本能和習慣，我們創新研發的數字化分區溫控硫化裝置和技術，今年被中國自動化學會鑒定為“國際先進”和“國際領先”。作為一線技術人員，我將堅持用創新來創造更大的效益和價值。（邱宇）

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